15 juli 2026
Op 11 juni 2026 vierden we samen met werkgevers en partners ons tienjarig jubileum tijdens ons werkgeversevent. Wil je de sfeer nog eens beleven of was je er niet bij?…
Aftermovie - 10 jaar Refugee Talent Hub: Bekijk de aftermovie
Kennisbank
Overweeg je met nieuwkomers te werken of daarin een volgende stap te zetten? Wij hebben veel kennis over het aannemen, begeleiden en optimaal inzetten van professionals met een vluchtelingenachtergrond. Die informatie delen we graag met je, net als relevante externe onderzoeken en verhalen.
9 juli 2026
De arbeidsmarkt schreeuwt om vakmensen, zeker in de bouwsector, terwijl veel nieuwkomers in Nederland nog onvoldoende kans krijgen om hun talent in te zetten. Bouwbedrijf Heijmans uit Rosmalen besloot die…
Statushouders aan het werk bij Heijmans: samen bouwen aan kansen: Luister naar de podcast
26 juni 2026
Wouter Koolmees, President-directeur bij NS, was een van de keynote sprekers tijdens het werkgeversevent op 11 juni. Vanuit zijn perspectief als burger, minister en als president-directeur bij NS keek hij…
Als één plus één overduidelijk drie is, wat is dan precies het probleem?: Lees artikel19 juni 2026
Tijdens het jaarlijkse werkgeversevent deelden Suus en Rahel hun best practice: 'HEMA is voor iedereen, en daarom mag dat ook zeker zichtbaar zijn in ons personeelsbestand. En tenslotte heeft iedereen…
💡Best practice: HEMA Zutphen: Bekijk het hier
12 juni 2026
Manon van Beek, CEO van TenneT en voormalig bestuursvoorzitter van Refugee Talent Hub, was een van de keynote sprekers tijdens ons werkgeversevent 2026. Daar blikte zij terug op tien jaar…
Begin klein als dat nodig is, maar begin: Lees artikel5 juni 2026
Op 27 mei 2026 hostten wij een werkgeverssessie over het duurzaam opzetten van leerwerktrajecten. Houda Zaït (Refugee Talent Hub) en Thomas Gesink (Bureau Raakt) namen ons mee in de succesfactoren…
Zo bouw je een succesvol leerwerktraject: Bekijk de hele werkgeverssessie
28 mei 2026
Al tien jaar lang werken Accenture en Refugee Talent Hub nauw samen. Een mooie aanleiding om de huidige en voormalige Country Managing Directors van Accenture uit de periode van 2016…
Accenture en Refugee Talent Hub: tien jaar bouwen aan kansen: Lees artikel
24 april 2026
Het werk van collega Sabine de Frémery draait om mensen. Mensen met talent. Van CEO met Nederlandse roots tot jurist uit Turkije. En van recruiter tot kandidaat. Sabine geeft in…
Mijn werk draait om mensen : Lees artikel3 april 2026
Checklist: werving van nieuwkomers
In de eerste van drie checklists kijken we naar werving. Waar moet je aan denken bij het werven van nieuwkomers? Van 'waar vind ik talent' tot 'begeleiding op de werkvloer'.
30 maart 2026
Er zijn zes ERK-taalniveaus (Europees Referentiekader voor de Talen). Van laag naar hoog zijn dat: A1, A2, B1, B2, C1, C2. Deze indeling is gemaakt als hulpmiddel om iemands beheersing…
De verschillende taalniveaus: Lees artikel
26 maart 2026
Werkgevers zoeken talent. Maar te vaak blijft potentieel onbenut. Skills en motivatie zijn er, maar sluiten niet altijd aan op hoe we in Nederland werven en selecteren.
OMRON Healthcare: anders kijken naar talent: Lees artikel
19 maart 2026
Vanaf 8 juni 2026 kun je als werkgever de SOWIS-regeling weer aanvragen. Deze regeling helpt werkgevers om statushouders duurzaam in dienst te nemen. In dit artikel vind je onze tips…
Vijf tips & tricks over de SOWIS subsidieregeling voor werkgevers: Lees artikel